Actualités
Le 21 mai 2010
Lutte contre les discriminations
La Cour d'appel de PARIS relève "une situation générale d'inégalité de traitement entre les femmes et les hommes au sein de la BNP".
La Cour d'appel de PARIS a condamné la BNP à indemniser une ex-salariée discriminée à son retour de congé parental d'éducation. En effet, elle n'avait non seulement pas retrouvée son poste, mais avait été affectée à un poste moins valorisant avec une rémunération inférieure.
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